Coördinator (m/v/x) voor het Jeugdwerk en Vrije Tijd in Brussel

Voor JES Brussel zijn we op zoek naar een Coördinator Jeugdwerk en Vrije Tijd (m/v/x). De coördinator is, in samenspraak met de directie, verantwoordelijk voor de inhoudelijke en operationele organisatie van de Brusselse jeugdwerking. Het team bestaat op dit moment uit 13 medewerkers met daarnaast ook stagiaires, freelancers en vrijwilligers.

Context

De Brusselse jeugdwerking staat in voor de ontwikkeling van projecten in de vrije tijd met jongeren en voor de ondersteuning van het brede socio-culturele middenveld. We doen dit, onder andere, aan de hand van volgende activiteiten:

  • Het ontwikkelen en ondersteunen van trajecten op het gebied van jeugdcultuur door middel van een opnamestudio, workshops, de organisatie van een jeugdcultuurfestival BIG In BXL, …
  • Het bevorderen van de positieve beeldvorming van Brusselse jongeren
  • Het opzetten en ondersteunen van multimediatrajecten en -workshops voor kinderen, jongeren en jeugdorganisaties
  • Het organiseren van inspraak- en participatieprojecten met kinderen en jongeren in de (semi-) publieke ruimte en ten aanzien van het Brussels beleid
  • Het organiseren van kadervormingscursussen
  • Het aanbieden van groepsdynamische en/of stadsavontuurlijke activiteiten voor jongeren en/of jeugdwerkers
  • Het vraaggestuurd en trajectmatig ondersteunen van jeugdwerkers (en hun organisatie) door middel van vormingen
  • Het opzetten van projecten die Brusselse jongeren ondersteunen in het opgroeien in de stad

Functieomschrijving

Als coördinator ben je de spilfiguur die de Jeugdwerk- en Vrijetijdswerking van JES Brussel aanstuurt en versterkt. Jij bewaakt de kwaliteit, ondersteunt je team en bent een brugfiguur tussen jongeren, medewerkers, collega’s van andere JES-teams, partners, en beleid.

CONCREET

  • Je coördineert het jeugdwerkteam en begeleidt jeugdwerkers in hun dagelijkse werking.
  • Je bewaakt de planning, de inhoud en de uitvoering van projecten en activiteiten op korte middellange en lange termijn.
  • Je zorgt voor coaching, ondersteuning en evaluatie van je team.
  • Je bouwt een breed netwerk uit met jeugdorganisaties en andere partners in Brussel.
  • Je stelt inhoudelijke en/of beleidsmatige dossiers op en zorgt voor de rapportage over verschillende projecten, de organisatie en haar deelwerkingen aan het eigen bestuur en de subsidiërende overheden.
  • Je verzorgt de interne communicatie en waarborgt de samenwerking met de andere teams van JES Brussel.
  • Je zorgt, in samenwerking met het team en de communicatieverantwoordelijke, voor de externe communicatie over het jeugdwerk en haar projecten.
  • Je werkt samen met je team en andere medewerkers beleidsgericht en politiserend.
  • Je ontwikkelt, in overleg met directie en medewerkers, innovatieve projecten en praktijken.
  • Je maakt deel uit van het managementteam van de organisatie, geeft daardoor mee vorm aan de missie, visie, waarden en het beleid van de organisatie en draagt deze mee uit.
  • Je bewaakt mee de visie van JES en vertaalt deze naar de praktijk.



Profiel

KENNIS EN ERVARING

  • Je hebt minimaal een diploma van het hoger onderwijs korte type of gelijkwaardig door ervaring.
  • Je hebt (professionele) ervaring in sociaal (jeugd)werk met jongeren van diverse etnisch-culturele en sociaal-economische achtergrond in een grootstedelijke context.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring als leidinggevende.
  • Je beschikt bij voorkeur over een Brussels netwerk en/of netwerk in het Nederlandstalige jeugdwerk.
  • Je kennis van de socioculturele Brusselse kaart en institutionele context is een troef.
  • Je kan je ook in het Frans uitdrukken.

VAARDIGHEDEN

  • Je kan een team leiden en coachen.
  • Je kan multi-tasken.
  • Je kan zowel zelfstandig als in team werken.
  • Je bent goed in opbouwen en onderhouden van een netwerk.
  • Je kan strategische denkkaders ontwikkelen en beschrijven en van daaruit dossiers schrijven.
  • Je hebt sterke communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk).

HOUDING EN GEDRAG

  • Je bent een stadsmens met een grote liefde voor Brussel.
  • Je bent flexibel en ondernemend.
  • Je bent discreet en loyaal.
  • Je werkt nauwkeurig en gestructureerd
  • Je bent stressbestendig.
  • Je schaart je achter de visie van JES en wil deze uitdragen.

VEREISTEN

Bereid zijn tot avond- en weekendwerk.

Aanbod

WAT WERKEN MET JES DE MOEITE WAARD MAAKT

  • Je maakt deel uit van een unieke organisatie, actief in verschillende levensdomeinen van jongeren in de stedelijke context en werkt mee aan maatschappelijk relevante acties en projecten.
  • Als nieuwe medewerker nemen we je tijdens een JES-bad samen met andere starters mee in onze manier van werken. Vier dagen lang ontdek je JES en al onze werkingen en kom je alles te weten over onze deontologie, competentiegericht werken, missie en visie.
  • Jaarlijks organiseren we twee JES-dagen waarbij vorming en verbinding centraal staan.
  • Eén keer per jaar gaan we tijdens de JES 3-daagse op verplaatsing met alle collega’s uit Antwerpen, Brussel en Gent. Drie dagen vol inspiratie, verdieping, drive en plezier.
  • Op de werkvloer word je begeleid door je leidinggevende (directeur JES Brussel en Inhoudelijk beleid) en opgevangen door je meter of peter en krijg je ruimte voor zelfontwikkeling en creativiteit.

AANBOD

  • Contract van onbepaalde duur
  • Barema volgens PC 329 (L1)
  • Gratis woon/werkverkeer bij gebruik van openbaar vervoer en/of fietsvergoeding
  • Gsm en laptop
  • Goede omkadering en begeleiding in een creatieve organisatie
  • Regelmatige opleidings- en vormingsmomenten om jezelf bij te scholen en te versterken

Solliciteren

Heb je interesse? Stuur een motivatiebrief en CV naar job.brussel@jes.be. Ter attentie van Inge Van Brabant, directeur zakelijk beleid. Gelieve duidelijk in je brief te benoemen voor welke functie je wenst te solliciteren. We verwachten je brief en cv ten laatste op 28 november 2025.

De procedure verloopt in twee rondes.
In de eerste ronde worden kandidaten geselecteerd op basis van hun motivatiebrief en cv. Zij worden uitgenodigd voor een gesprek met onder meer de directeur van JES Brussel. Na deze gesprekken volgt een tweede selectie. De overgebleven kandidaten leggen een schriftelijke proef af en worden uitgenodigd voor een tweede gesprek met de Algemeen Directeur van JES, de voorzitter en de directeur van JES Brussel.

We plannen de eerste gesprekken in de week van 8 december.

Meer info over de jobinhoud kan je verkrijgen bij directeur van JES Brussel, Liselotte Vanheukelom, via liselotte.vanheukelom@jes.be of het algemeen nummer van JES: 02-411 68 83.